共筑未来，携手前行

在慈溪这片充满活力与机遇的土地上，慈溪宏一作为一家在制造业领域内享有盛誉的企业，始终秉持着“创新、务实、共赢”的发展理念，致力于为全球客户提供高质量的产品与服务，随着公司业务的不断拓展和市场的深入布局，慈溪宏一现面向社会各界广纳贤才，诚邀有志之士加入我们的大家庭,共同开启新的篇章。

公司简介

慈溪宏一成立于2005年，位于浙江省宁波市慈溪市，是一家集研发、生产、销售于一体的综合性企业，公司专注于高端制造领域，产品涵盖智能家居、精密机械、环保设备等多个领域，凭借其卓越的产品质量、先进的技术水平和优质的服务，赢得了国内外客户的广泛赞誉，近年来，公司不断加大研发投入，积极响应国家“智能制造”的号召，致力于实现生产过程的自动化、智能化升级,为企业的可持续发展奠定了坚实基础。

最新招聘岗位及要求

研发工程师（5名）

• 岗位职责：负责新产品、新技术的研发工作，参与产品从概念设计到市场投放的全过程；优化现有产品性能,提升产品竞争力。
• 任职要求：本科及以上学历，机械工程、电子工程、自动化等相关专业；具备扎实的专业知识，有至少2年相关领域研发经验；熟悉CAD/CAM/CAE等设计软件及编程语言（如C/C++、Java）；有良好的团队合作精神和创新能力。

生产经理（2名）

• 岗位职责：负责生产计划的制定与执行，生产现场管理，确保生产进度、质量及安全；优化生产流程,提高生产效率。
• 任职要求：本科及以上学历，工业工程、机械制造等相关专业；至少5年生产管理工作经验，熟悉制造业生产流程及ISO质量管理体系；具备良好的组织协调能力和决策能力。

市场营销专员（3名）

• 岗位职责：负责公司产品的市场推广与销售策略制定，开拓新市场，维护客户关系；收集市场信息,分析竞争对手动态。
• 任职要求：本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；具备良好的沟通能力和谈判技巧；有1年以上市场营销工作经验者优先；熟练使用Office等办公软件。

人力资源专员（2名）

• 岗位职责：负责公司人力资源规划、招聘、培训、绩效考核等工作；建立并维护良好的员工关系。
• 任职要求：本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；具备人力资源管理师资格证书者优先；熟悉国家劳动法律法规,有良好的沟通能力和服务意识。

公司福利与文化

薪酬福利：公司提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等；五险一金齐全，享受国家法定节假日及带薪年假；提供员工宿舍或住房补贴、餐饮补贴等。

职业发展：公司重视员工的职业发展规划，为每位员工提供广阔的晋升空间和培训机会；设立“优秀员工”、“技术能手”等奖项,鼓励员工成长与进步。

企业文化：慈溪宏一倡导“家文化”，营造温馨和谐的工作氛围；定期组织团建活动、文体比赛等，增强团队凝聚力，公司还设立了“创新基金”，鼓励员工提出合理化建议和创意项目,让每一位员工都能感受到自己是公司不可或缺的一部分。

应聘方式与流程

1. 简历投递：请将个人简历发送至公司邮箱[email protected]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历”。
2. 初筛与面试：人力资源部将对收到的简历进行初步筛选，并通知符合条件的候选人参加面试,面试形式包括但不限于线上视频面试和现场面试。
3. 综合评估与录用：人力资源部将根据面试结果进行综合评估,并通知录用者办理入职手续。
4. 入职培训与上岗：新员工将接受为期一周的入职培训，包括企业文化介绍、岗位技能培训等,确保快速融入团队并胜任工作。

慈溪宏一始终坚信“人才是企业发展的第一资源”，我们期待着每一位有志之士的加入，共同在智能制造的浪潮中乘风破浪，共创辉煌，你将有机会与行业内的顶尖人才并肩作战，参与前沿技术的研发与应用；你将见证并参与公司的每一次成长与飞跃，如果你渴望在职业生涯中实现自我价值，如果你对未来充满无限憧憬与期待，那么请不要犹豫，加入我们吧！慈溪宏一期待与你携手同行,共筑美好未来！